ไม่ว่าพวกเขาจะดำเนินการเต็มเวลาหรือนอกเวลาบิดามารดาสถานที่สำหรับทำงานในขณะนี้จำต้องพบเจอกับปัญหาด้านอาชีพที่คนโบราณไม่เคยทำ ในอดีตกาลคือเรื่องธรรดามากมายที่บิดามารดาโดยเฉพาะบิดาที่จะยึดอาชีพของพวกเขาก่อนลูกๆเคซีย์นิวตันซีอีโอของโซลูชันการลงชื่อเพียงแต่ครั้งเดียวกล่าว

การบรรลุวัตถุประสงค์นี้ "เกิดเรื่องยากมากมายเพราะว่าลูกๆของพวกเราเรียนเกินกำหนดและก็สมัครสมาชิกในกิจกรรมต่างๆล้นหลามทั่วทั้งเมืองรวมทั้งการเล่นในพื้นที่ใกล้เคียงถูกแทนที่ด้วยการเล่นแบบเลื่อนลง" นิวตันกล่าว

นอกเหนือจากนั้นเทคโนโลยีโทรศัพท์เคลื่อนที่ยังเปิดใช้งานตารางการทำงานแบบ 24/7 ทำให้เส้นแบ่งระหว่างเวลาส่วนตัวและก็เวลาทำงานเบลอ ในช่วงเวลาที่ความรู้ความเข้าใจสำหรับในการดำเนินการได้ทุกหนทุกแห่งทำให้การเป็นบิดามารดาสถานที่สำหรับทำงานง่ายดายมากยิ่งขึ้น แม้กระนั้นก็ทำให้การ "ปิด" ที่ทำการเกิดเรื่องยาก

เทคโนโลยีและก็ความยืดหยุ่นที่มอบให้นั้นมี "ผู้ดูแลสถานที่ทำงานมอบอำนาจในหลายๆด้าน แต่ว่าในทางตรงกันข้ามมันยังสร้างห่วงโซ่เหมือนจริงสำหรับโต๊ะทำงานของพวกเขา" วินสตันกล่าวกับ Business News Daily "หลาย บริษัท มุ่งหวังว่าบุคลากรของพวกเขาจะไม่ถอดปลั๊กไฟฟ้าและก็พูดโทรศัพท์ตลอดระยะเวลาบางทีอาจเกิดเรื่องท้ากว่าที่บิดามารดาจะเลิกเชื่อมต่อกับงานเมื่ออยู่บ้านรวมทั้งอยู่กับครอบครัวอย่างมาก

ส่งเสริมบทความโดย thegame789